Urząd Pracy

- Udział w przygotowywaniu i realizacji rocznego programu współpracy z organizacjami pozarządowymi w części dotyczącej przeciwdziałania ubóstwu, przeciwdziałania przemocy domowej, ochrony zdrowia psychicznego i polityki rodzinnej. - Udział w rozliczaniu wykorzystania środków dotacji oraz sporządzaniu sprawozdań dotyczących realizacji zadań przez podmioty, którym udzielono dotacji. - Udział w przygotowywaniu dokumentacji przetargowej dotyczącej działań z zakresu pomocy i oparcia społecznego dla osób z zaburzeniami psychicznymi przeciwdziałania przemocy domowej oraz działań związanych z kryzysem bezdomności, szkoleń, seminariów, konferencji, badań, itp. zgodnie z ustawą Prawo zamówień publicznych i innymi obowiązującymi przepisami. - Udział w inicjowaniu i promowaniu nowych rozwiązań w zakresie przeciwdziałania ubóstwu, przeciwdziałania przemocy domowej i ochrony zdrowia psychicznego. - Prowadzenie współpracy z organami administracji rządowej i samorządowej, wojewódzkimi samorządowymi jednostkami organizacyjnymi, z Urzędem Marszałkowskim Województwa Mazowieckiego w Warszawie, organizacjami pozarządowymi, osobami prawnymi i jednostkami organizacyjnymi nieposiadającymi osobowości prawnej w zakresie realizowanych zadań. - Koordynowanie realizacji zadań wynikających z Narodowego Programu Ochrony Zdrowia Psychicznego i ustawy z dnia 19 sierpnia 1994 r. o ochronie zdrowia psychicznego w obszarze społecznym. - Realizowanie zadań wynikających z wojewódzkiego programu przeciwdziałania przemocy domowej. - Opracowywanie projektów uchwał, informacji, zarządzeń i materiałów przygotowywanych dla organów Samorządu Województwa Mazowieckiego w zakresie realizowanych zadań. - Udział w przygotowywaniu planów, sprawozdań, opracowań i innych dokumentów dotyczących zadań Wydziału. - Prowadzenie dokumentacji spraw oraz ich archiwizowanie zgodnie z przepisami prawa, wytycznymi oraz instrukcjami wewnętrznymi Centrum.

- działania w ramach świadczeń zdrowotnych dla mieszkańców DPS w oparciu o zalecenia lekarskie, - realizacja usług opiekuńczych w zakresie pielęgnacji.

- kompleksowa odpowiedzialność za współtworzenie powierzonego mu/jej czasopisma, w tym za treść publikowanych przez redakcję materiałów, formę i profil programowy pisma, - kierowanie bieżącą działalnością redakcji, w tym nadzór nad pracownikami i współpracownika redakcji, prowadzenie kolegiów redakcyjnych oraz nadzorowanie procesu planowania zawartości, - nadzór nad opracowaniem merytorycznym tekstów, - nadzór nad kwalifikowaniem i redagowaniem tekstów do druku, - kontakt z autorami, środowiskiem i wydawcą, - nadzór nad przestrzeganiem prawa autorskiego i prawa prasowego, - akceptacja projektów graficznych, - występowanie z wnioskami o zawieranie/zmianę umów cywilnoprawnych oraz umów o pracę, - sprawowanie nadzoru nad prawidłowym wydatkowaniem środków finansowych przy realizacji z Pełna treść oferty znajduje się na stronie: https://instytutksiazki.bip.gov.pl/ogloszenia-o-prace/redaktor-ka-naczelny-a-miesiecznik-nowe-ksiazki.html

- instalacja, naprawa oraz montaż urządzeń elektrycznych, - cykliczna konserwacja instalacji elektrycznych, - wykonywanie przeglądów technicznych, - ustawianie sal konferencyjnych.

- przeprowadzanie systematycznej kontroli oraz okresowych analiz stanu bezpieczeństwa i higieny pracy oraz ochrony przeciwpożarowej; - prowadzenie rejestrów, dokumentacji, sprawozdawczości oraz działalności informacyjnej w zakresie ochrony bezpieczeństwa i higieny pracy; - udział w ustalaniu okoliczności i przyczyn wypadków przy pracy, prowadzenie dokumentacji i sprawozdawczości powypadkowej; - organizowanie szkoleń, narad instruktażowych pracowników w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy; - organizowanie badań i pomiarów czynników szkodliwych dla zdrowia występujących w środowisku pracy; - zapewnienie zabezpieczenia pracowników w odzież ochronną, roboczą, obuwie robocze oraz sprzęt ochrony osobistej; - opracowywanie projektów instrukcji i regulaminów związanych z bezpieczeństwem i higieną pracy; Szczegóły oferty, wymagane dokumenty oraz druki do pobranie na stronie www.zrikd.waw.pl w zakładce PRACA

Utrzymywanie czystości w wydzielonym rejonie w budynku szkoły.

- opracowanie i realizacja planu pracy z rodziną; - udzielenie pomocy rodzinom w poprawie ich sytuacji życiowej, w tym w zdobywaniu umiejętności prawidłowego prowadzenia gospodarstwa domowego; - udzielenie pomocy rodzinom w rozwiązywaniu problemów wychowawczych z dziećmi, socjalnych, psychologicznych; - wspieranie aktywności społecznej rodzin; - motywowanie członków rodzin do podnoszenia kwalifikacji zawodowych; - udzielanie pomocy w poszukiwaniu, podejmowaniu i utrzymaniu pracy zarobkowej; - motywowanie do udziału w zajęciach grupowych dla rodziców, mających na celu kształtowanie prawidłowych wzorców rodzicielskich i umiejętności psychospołecznych; - udzielanie wsparcia rodzinom, w szczególności poprzez udział w zajęciach psychoedukacyjnych; - podejmowanie działań interwencyjnych i zaradczych w sytuacji zagrożenia bezpieczeństwa dzieci i rodzin; - prowadzenie indywidualnych konsultacji wychowawczych dla rodziców i dzieci; - prowadzenie dokumentacji dotyczącej pracy z rodziną; - współpraca z innymi pracownikami zaangażowanymi w proces wsparcia rodziny.

Pracodawca poszukuje elektryka do montażu rozdzielnic niskiego napięcia (nn) i tablic pomiarowych w zakładzie produkcyjnym. Praca polega na montażu mechaniczno-elektrycznym szaf rozdzielczych i tablic pomiarowych na podstawie dokumentacji technicznej. Produkty powtarzalne.

Pracodawca poszukuje pomocnika elektryka do pracy przy montażu rozdzielnic niskiego napięcia (nn) i tablic pomiarowych w naszym zakładzie produkcyjnym. Praca polega na wsparciu elektryków w składaniu i okablowaniu rozdzielnic nn i tablic pomiarowych na podstawie dokumentacji technicznej. Produkty powtarzalne.

- prowadzenie ewidencji nieruchomości wspólnot mieszkaniowych; - współpraca z pełnomocnikami w zakresie spraw wynikających ze współwłasności nieruchomości; - sprawowanie nadzoru właścicielskiego nad udziałami Miasta Stołecznego Warszawy; - analizowanie prawidłowości działania oraz kontrola działalności zarządów i wspólnot; - bieżące prowadzenie wykazu uchwalonych zaliczek eksploatacyjnych i remontowych; - opiniowanie uchwał i wniosków, zajmowanie stanowiska wraz z uzasadnieniem w zakresie wpływających skarg i wniosków; - współpraca z radcami prawnymi w zakresie sporządzania wniosków w celu zaskarżania uchwał;